好不容易和小玉解釋了一下捐款和投資的區別，時淺意的專業雖說與金融相關，但那些枯燥的定義顯然不適合講給小玉聽。加上時淺意太久沒做“老師”，為避免暴露自己的尾巴，她便轉移話頭催著小玉去送檔案。
小玉顯然還有話想說，腳下跟粘住了一樣，好半天才挪到玄關。時淺意皮笑肉不笑地沖他揮手再見，他卻突然回頭說：“其實，還有很多人想給顧總捐款。”
時淺意：“......”都說了不是捐款啊。
然而她現在滿腦子都是快把小玉催出去再給顧楓晚打電話，聞言只好嘆了口氣說：“你們之所以拿到工資，是因為付出了相應的勞動，沒有必要覺得說因為公司待遇好就受之有愧，一有機會就想把‘好像不屬於自己的那份’還給公司。”
小玉搖搖頭，道：“不是因為這個。大家都受到過公司，受到過顧總的幫助，所以在公司出現危機的時候，才想要共同渡過難關。”
這話聽上去像是時淺意會打的官腔，可她知道，小玉並不是會這樣說場面話的人。
他是真心這樣覺得。
時淺意道：“加班費，雙休以及節日假，生育補貼......很多都是勞動者應有的權益，不用覺得自己是受到了公司的幫助。”
小玉：“不只是這些。”
他細數了顧楓晚這些年做過的事，她以公司名義成立了醫療互助基金，以基金的名義支付重病員工的醫療賬單；對孩子成績拔尖的員工每月多發一筆教育資金，鼓勵家長參與孩子的教育，卻也告訴他們不能給孩子太多壓力；年會頒獎獎勵下去的都是實實在在的錢，從來沒有發空頭支票。
還有許多這樣的事情，在公司平穩運營後，顧楓晚一直堅持在做。
時淺意靜靜聽著這樣可以說是他人口中的顧楓晚，不免感嘆萬千。那個說自己總是在被時淺意拯救的女孩，其實也在自己力所能及的範圍內努力幫助著周圍人。
她從來都不是等待拯救的那個。
或許連顧楓晚自己都沒有意識到，在她不知道的地方，她也曾是救贖別人的那個人。
“來公司這麼多年，我從沒見過顧總生氣......啊，好像還是有的。”
時淺意才是那個真的沒有見過顧楓晚生氣的人，她一時間忘記了自己在催小玉去送檔案，追問道：“她什麼時候生過氣？”
小玉坦言道：“大概是去年。”
“有一位被家暴的女員工要搬家，想請一天假。顧總批了假，還讓公司hr出面帶了一半的保安，安排車接送。女員工的丈夫——現在是前夫，追到公司想把人帶走，顧總站出來把人痛罵一通，打電話報了警。”
現在是前夫，真是好優美的字眼。
時淺意心裡泛上一股暖流，大抵是覺得有些驕傲。
顧楓晚她，就是這樣一個很好的人呀。