張石接著道：“可能我剛才的話嚇著大家了，但這大新年的，我忽悠你們有意思嗎？在大夥都知道我們公司的眼前利潤會大幅度下降的時候，為什麼會給大夥漲工資呢？而且，我今天還要跟大夥透露一句，這一次漲工資可不是朱總心血來潮，也不是我張石厚著臉皮從董事會為大夥討要來的福利。我可以負責任的告訴大家，漲工資將會是咱們奇江醫療的一個常態，一個季度漲一次可能做不到，但是每半年漲一次，我看還是可以執行的嘛！”
朱小君在一旁補充道：“依我看，就算一個季度漲一次，也不是天方夜譚。”
張石點頭接道：“今年先按半年器一次吧，如果我們順利，那明年完全可以做得到一個季度調整一次。”
員工們被這兩位大員的一唱一和全都搞愣了。
“好吧，我今天就說這麼多，相信我們的，就踏踏實實在公司實幹，不相信的，那咱們就走著瞧。不過啊，我要提個條件，那就是各位最近一段時間都不要閑著，抓緊為自己充電，要多多掌握醫療界的常規知識，再過個半年左右的時間，我們奇江醫療的業務將會迎來一個井噴期，到時候，會需要很多能夠獨當一面的人才，你們現在不抓緊充電，到時候落伍了，被後來者居上了，可不要怪我張石不顧舊情哦！”
半年後會有井噴？
聰明的人隨即便想到了朱老闆在彭州腫瘤醫院的轉化中心的佈局，莫非，那個轉化中心並不是大家夥認為的務虛手段，而是實打實的掌握了什麼領先的醫療技術？
張石講完話後，三位大領導便去了辦公室了，留下公共辦公區的員工們開始討論了起來。
雖然意見並不統一，但大夥卻對張石投以了信任票，對朱小君更是深信不疑。
不管怎麼說，奇江醫療的未來一定是一片光明，不管其他人信不信，自己先信了再說。
穩定住員工們的心態後，朱小君開始籌劃起下一步的行動。
他要挑戰衛計ei當權者的權威！
“小君，這可不是個小事啊，你可得想好了，自古民不跟官鬥，為啥？鬥不過啊！”
“我站張石這邊，小君啊，你心裡憋著股火，我們心裡也憋著股火，我想，和我們一樣憋著股火的人大有人在，幹嘛非得你出頭呢？”
在來公司的路上，朱小君就跟張石謝偉二人說了他的想法。這二人當時就提出了不同的意見，只不過後來被給員工發紅包的事情給耽誤了，現在一鑽進辦公室，那二人立馬向朱小君開了炮。
“你們的意思是說槍打出頭鳥，對麼？”
張石點頭應道：“是這個意思吧！”
“但你們想過沒有，不出頭，又怎麼能搶得到最肥美的蟲子吃呢？”
謝偉愣了下：“可我們用不著去搶蟲子吃啊？我們只需要把轉化中心那幾個專案搞出來，這蟲子還不是任我們挑盡我們選麼？”