斯凱爾斯說了自己的計劃。“我想找來兩個老將，布萊恩?格蘭特和自由市場裡的道格?克里斯蒂。”
“為什麼？”帕克森不理解。“這兩人狀態下滑的很厲害，來了對球隊戰績也沒什麼幫助啊？”
“我認為有幫助，現在公牛的球員都太年輕，王俊三年級，特別敢說話，你也看新聞了吧？他一開口就是要爭得分王，要奪冠……”斯凱爾斯苦笑道。
帕克森點了點頭。他看了新聞，也覺得王俊說話太隨意了。
有遠大的目標很好，但不一定每次都要說出來。有些話，說了就容易莫名其妙的“樹敵”。
比如每個月工資一萬的人主動給工資一千的人說自己發了多少錢，幹活多麼少。
比如一個帥哥告訴單身狗們自己女朋友很漂亮，而且換了一個又一個……
同理，王俊這種已經有了總冠軍戒指的年輕人經常喊奪冠，會讓一些沒冠軍的老將反感，更會讓捧這些老將的媒體反感。
“你怕其他人也跟他學？年輕人的性子是該沉穩一點。”
“王俊在球場上會是個好領袖，但在更衣室裡，他的自信也許會讓人感到不舒服。而且他是自己強，很難教隊友什麼，找兩個老將，一內一外帶帶新人，肯定對球員有好處，尤其是大衛李。”
帕克森笑道：“我明白了，大衛李防守不行，找個人教他會更好對吧？”
“沒錯。”
“等訊息吧，估計一天就能完成。”
新秀的前三年或者說前兩年至關重要，在什麼環境下成長，容易使得未來職業生涯定型。
如果在一支不防守的爛隊養成防守鬆懈的習慣。未來可能攻強守弱很懶散。
如果在一支鐵血防守的球隊，哪怕離開了，也可能一直鐵血。防守拼命。
當然，也可能像米利西奇那樣。在一支教練不喜歡用新人的隊伍裡，可能直接廢了。本賽季布朗走了，米利西奇依舊得不到表現機會，最水榜眼稱號很難甩掉了。
帕特森本以為斯凱爾斯會提出交易個強人來，至少是有潛力的內線。他研究各隊情況，認為唯一有可能換來，又不需要花費多少代價的，就是米利西奇。
主教練沒興趣。他就不提議，反正隊裡已經有新人內線了。
交易來老將很容易。
上場奧賽拉?哈靈頓資料不錯，帕克森趁這個機會聯絡了太陽隊經理，希望進行交易，用奧賽拉換來太陽的老將布萊恩?格蘭特。
這筆交易看起來很蠢，因為格蘭特已經打不動了。
2000年夏天，格蘭特和熱火隊簽約了一份大合同，7年8600萬。上賽季，他資料下滑到3。8分3。7籃板。湖人夏天用條款裁掉了他，藉此節省出將近3000萬美元的奢侈稅。
太陽用一份老將底薪把格蘭特收入麾下。每場替補只能打6分鐘左右，沒什麼用處。
今年太陽隊前場太弱了。斯塔達邁爾接受了微創手術，賽季很可能報銷。他們的首發中鋒是科特托馬斯。馬里昂首發大前鋒，小前鋒是詹姆斯瓊斯。
一聽說公牛隻是換個老將+現金就送出奧賽拉，太陽經理二話不說就答應了。
換身體素質好的奧賽拉來，孱弱的內線能稍強一點，至少可以替補托馬斯、馬里昂打一會兒，不會成為明顯漏洞。
公牛得到老將格蘭特，提供寶貴的經驗的目的達到了。他的精神值得新人學習，當年是公認的鐵血前鋒，防守悍將。這正是大衛李缺少的。他不只是做替補，也要起到助理教練的作用。
帕克森還裁掉了無保障新人艾迪?巴斯頓。一份老將底薪把道格?克里斯蒂引入陣中，非常順利。
35歲的克里斯蒂離開國王后。忽然淪落到了無球可打的地步，他很高興能加盟公牛，不是為賺錢，而是想在生涯末年混戒指。