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第三十五章任務市場
叮咚一聲，侯世達點開了羅漢堂內堂的收件箱。
最近收到b的提示音已經越來越少了，一天半天不增長也是常有的事情。侯世達知道，自己這篇模糊邏輯的論文價值，已經被榨取差不多了。
他的模糊邏輯論文雖然受到評議會的聯合推薦，但軟體領域畢竟很大，羅漢堂內堂又執行的是精英主義政策，人數其實有限。
細分到某一個領域，而且對模糊邏輯感興趣，這個基數就比較小了。
過了快半個月的時間，侯世達收到的個了。之前一直在忙公司成立的事情，也沒有時間靜下心來學習。
如今把虞美人收羅到了麾下，侯世達總算是鬆了一口氣。團隊培訓和管理的工作立刻撒手，全都交給了她。而他自己則準備重新把沒有完成的事情徹底了結一下。
算算時間，網上關於中動軟體的輿論應該發酵的差不多了。這段時間以來，侯世達一直用發帖軟體在一些著名的小眾論壇持續發帖，並且注意觀察回帖網友的態度。至此為止，網友對於中動軟體竟然一點口風也不露，已經極為憤慨了。
如果時間再拖下去，結果恐怕真的要如陳輝所料，發生其他的熱點事件把網友們的關注力吸引過去，讓中動軟體順利過關了。
不過這一切的前提，首先得是侯世達沒有繼續在暗中推波助瀾。有什麼轟動性的話題，讓網友們重新注意到中動軟體才行。
那麼接下來就很簡單了，既然是敵人不希望的，當然就是侯世達需要盡力實現的了。
都說有人的地方就有江湖，哪怕是程式設計師組成的地方，同樣會有江湖存在。羅漢堂內堂只是一個平臺，提供頂級程式設計師互相交流的一個通道。但是在這些頂級程式設計師的小圈子裡，實際上仍然有很多更小的圈子。
侯世達在羅漢堂這半個月接觸下來，已經逐漸瞭解了它的具體情況。
除了論文庫和聊天室，羅漢堂確實不再提供其他的服務。但是羅漢堂內堂成員之間，卻有著大大小小不同的組織。
這些組織，小的三五個人抱團取暖。大的像是一些技術牛人或者行業大佬組織的，人數甚至能多達幾十、上百人。
比如說羅漢堂內堂評議會的成員，憑什麼能夠淩駕於其他委員會之上？就是因為想要進入評議會，首先你得成為一個大型組織的領頭人。
真要說起來，倒是有點多黨制議會和兩院制政治的意思。不過當然，這裡不會有非黑即白的黨派鬥爭，內堂成員也可以哪個組織都不加入。
像侯世達這樣的新人和閑人，羅漢堂內堂裡也有不少。