“現在真的是什麼人都能留校了，這市理工都淪落的連個專科都不如了！哼哼，專科現在招老師，還得要個碩士生呢！”，馬堅強和我描述他入職那天，在歡迎會上，蔣文武毫不留情的貶損他。
馬堅強入職後，每隔一段時間，都會和我彙報學校發生的事情。
說的難聽點兒，馬堅強就是我的眼線。
我並不在乎學校的教學工作和科研工作，這些其實是很私人的東西，如果老師的能力不高，我怎麼抓工作都沒有用。只能透過評估系統，優勝略汰。
我現在重點關注人的心態。
高階管理，管理的都是人。坐在什麼位置做什麼事，坐在院長的位置上，就不能過度干涉員工的細節工作了。
李教授人品很失敗，管理也做的很失敗。他當時對自己的宣傳是對學生和老師無微不至的輔導和關懷。
試問，誰有那麼大的精力，做到無微不至的關懷每一個人？無微不至到學生論文的每一個錯別字都能挑出來？
實驗室人員最冗重的時期，一共有一百二三十號人。
他是超人嗎？
那隻能說明他太無能，除了挑錯別字，也幹不了什麼能讓他更有成就感的事情了。
全是炒作。
“蔣教授不要這樣說新同事，院長能招堅強進來，說明堅強是有能力的。”，文青見狀忙幫馬堅強解圍。
“拉倒吧，連個碩士學位都沒有，還有能力？！笑話！還不是靠石心走後門進來的！”，蔣文武連正眼兒都不瞧馬堅強一眼。
馬堅強一直微笑，沒有出聲。
馬堅強在企業混的久了，什麼奇形怪狀的人沒見過。按他自己的話講，蔣文武一撅起屁股，馬堅強就能精準的預測出他要拉出什麼形狀的排洩物。
和這種人爭口舌之快，沒水準。所以，馬堅強只笑不答。
“蔣教授，你可不能這麼講話，這都什麼年代了。學位證已經沒有那麼重要了，再說，當年為什麼馬堅強沒有拿到學位證，我們心知肚明，就不用再理論一番了。”
“情商智商雙低唄！考研都能考三年，讀博士本來就是痴心妄想。”，蔣文武白了一樣馬堅強說。
“蔣教授，這叫有毅力。好了不爭論了，我們繼續。我們得感謝馬堅強，由於李教授的工作方式，已經很多年沒有企業願意和我們有這麼大的合作了。馬堅強一來，就給咱們學院帶來500萬的專案，這是我們學院的榮譽。”
“馬老師，不知道石心，哦不，石院長，有沒有和你介紹我們學院的新規定，我們要各管各攤兒，自生自滅了。所以，你帶來的這500萬，按石院長的說法，其實也都是你自己的，和我們也沒有什麼關係。要是還能像以前那樣，大家的專案集中管理，那才是造福機械學院呢。”，越夏一副笑面虎的樣子說到。
“集中管理不太可能，我們得響應石院長的新規定。不過，我可以尋找有共同興趣的老師，我們一起合作來搞這個專案。”，馬堅強沉穩的回答。
“那可感情好。我做模擬，你把我模擬的工作加進去吧。”，越夏有了些命令的口吻。
“哈，是這樣，越老師，我覺得模擬這麼簡單的事情，就不勞煩您親自動手了，我已經選了幾個底子比較好的本科生，下半年我就把他們招進來做碩士了。這種簡單的工作就直接交給一年級的碩士就好。”，馬堅強堅定而不失禮貌的貶損了一下越夏。
“我手下的學生都是做模擬的，你還有必要重新招學生嗎？”，越夏收起了笑面虎面具。
“那畢竟是您的學生，用起來不方便。另外我其實不是沒想過，但是我今天早上已經和他們交流過了，他們掌握的知識，不符合我的專案要求。”