工作室大佬們要失望了，她招不到新同事。
於是，第一輪應聘環節開始了，所有的嘉賓都要帶著自己的簡歷去心儀的導師那裡面試，講述自己的優點和競爭力。
如果雙方互相選中，就會歸納為同一陣營，成為彼此的搭檔。
程儀早看過嘉賓們的資料，早對嘉賓們的實力有了底。
是以，不等嘉賓們糾結該選哪個導師時，她就忙著為自己拉票，信誓旦旦道：“我的履歷雖不如其他三位導師豐富，但是選我我可以給你們介紹人脈哦。”
此話一出，嘉賓們的眼睛齊齊一亮，迅速去程儀跟前。
導師見狀不得不開口說：“哎呀，其他三位導師還沒有給自己拉票，你們怎麼就對程老師那麼熱情？”
“還是先讓其他三位導師先拉票吧，賀老師，你的拉票宣言是……”
賀靜微笑：“嗯，我的人脈也不少。”
導演又看向衛秦川：“衛老師呢？”
衛秦川皺著眉頭：“可以幫他解決科研上大部分的問題。”
輪到五一集團副總裁黃小斌，黃小斌用十分鐘講述了自己求職的艱辛，又用五分鐘給嘉賓們灌了一波雞湯，最後花三分表示自己絕對是嘉賓們人生職場上的貴人十分貼心。
這下，各位導師的優勢一下出來了，屬衛秦川的優勢最冷門，因為這裡沒有什麼科研人才。
幾個嘉賓猶豫了一下，從程儀那兒跑到了黃小斌那兒，又有兩個來到了賀靜這兒。
程儀看著叛變的嘉賓，其中有一個是自己想要的，氣得不輕。
但是，這麼多人看著，她當然不會表現出來，只是純情的笑了笑：“啊，看來還是黃老師最有魅力，選黃老師的最多。”
黃小斌假裝謙虛的推辭：“是我的拉票宣言最長最多。”