<! btyetop >
sty1nove.k"
dataads297"
dataadforat="auto"
datafuidthresponsive="true"><ins>
一家普通的餐館內，舒城、蔡武和司機李建，點了幾個小菜，喝著小酒，坐在一起。
“老蔡，這是今天專案部想去天路線的名單，你看看。”舒城將林芝遞給自己的名單影印了一份，遞給蔡武道。
蔡武隨手接過名單，大體的看了一眼，道：“這不行啊，技術部徐晉三人都走了，誰留下來給我幹活？”
顯然，蔡武對徐晉三人都離開，很不滿意。
在現在的技術部，也就徐晉、許敏和孫琦技術能力強一些，之前二部的技術部長也沒法和三人相比。
幹技術這些東西，平常看不出，關鍵時刻出了問題，技術上如何解決，才能體現出來。
之前三人在處理事情上，都表現出了異於常人的能力，這些東西，在施工和處理事情過程中，都能看出來。
既然舒城已經說了，舒城要去天路線，蔡武留在荒蕪線幹專案經理，那麼蔡武就必須考慮自己人員的結構。
並不是舒城想要什麼人，都讓他弄走，畢竟這是兩個專案部，蔡武留下來，也希望有自己的嫡系人馬。
“孫琦留給你，徐晉和許敏我帶走，過去之後。”舒城料到蔡武會這樣說，開口道。
“要不留兩個，把許敏也留下？”蔡武試探道。
“留下許敏，你怎麼安排孫琦和許敏？他們現在兩人都是副部長，徐晉走了，提拔一個？”舒城問道。
蔡武一愣，的確，他沒考慮過這個問題，徐晉一走，技術部沒有部長，肯定會在許敏和孫琦兩人選擇，不管選擇誰，都不太好。
“那你帶走許敏，就可以提拔對方嗎？”蔡武道。
徐晉原本就是部長，把徐晉和許敏都帶走，過去不還不是提拔不了？
“我準備讓徐晉過度一段時間，然後提拔成總工，至於許敏，讓他幹技術部長，剩下兩個技術員也一起過去，到時候直接提拔成副部長。”舒城道。
現在這個時候，這些人都直接報名跟自己過去，舒城肯定不能虧待他們，該提拔的還是要提拔。
但是，還有一個問題就是，徐晉的經驗還是不足，幹總工會有些吃力，舒城必須先找一個總工，來過渡一下，最後再讓徐晉上位。
而那個總工，擔任一段時間後，舒城準備讓對方幹副經理。
畢竟現在準備去天路線的副經理，就吳霸天一個，加上安全總監閆宇陽，如果讓閆宇陽幹副經理的話，舒城就有兩個副經理了。
再加上一個副經理，便正好三個。
到時候再找一個安全總監，領導班子差不多就組建完成了，至少舒城是這樣想的。
至於這個人誰比較合適，舒城還得挑選一番。
“這樣也行，那就把孫琦留下吧，他幹技術部長應該問題不大，再說這邊也解決線下工程收尾了，活不多。”聽舒城這樣一解釋，蔡武點點頭道。
“我也這樣想的，因為想過去的人不是特別多，所以我帶去的人，肯定都要提拔一下，不過像林芝和商航，現在都是部門負責人了，就沒法提拔了。”舒城道。