穩定人心會一直開到將近下午兩點。之所以如此超時延長，主要是在楚天齊講過原則並做具體要求後，好多人請求再次發言，楚天齊准許了這個要求。
於是，人們立即踴躍表態，好多人都說的非常多。但再次發言時，人們的廢話少了，說的都是乾貨，都表示要如何如何做，認識的非常深刻。
楚天齊樂於見到這樣的情形，在每個人發言後，大都做過簡單點評與肯定。之後他又做了總結，強調工作的安全高效，尤其把節日期間安全放在首位，原定時間自是不夠用了。
穩定人心會之後，縣委、縣政府的人都像打了雞血一樣，勁頭十足，精力充沛。不止是這些縣領導，下面那些科局、鄉鎮也都動了起來，幾乎每個公務人員都比以前倍加努力，更時刻不敢忘記“安全第一”。真別說，正是這種“安全警鐘”長鳴的做法，還真的避免了兩次安全事故。楚天齊也聽說了那兩件事，但考慮到相關部門處理得當、及時，而且是把隱患扼殺在萌芽狀態，他也就裝作並不知情。
人們之所以這麼盡心盡力，肯定是想著將功補過，想著立功受賞。更重要的是，楚天齊點到的那個訊息：好多位置可空著呢。
實際上自喬金寶以及安可為、董玉強、段成等人被帶走後，好多人的心思就活絡了。他們明白，一旦被有關部門帶走，那這些人的罪證就已經被掌握，拿掉職務只是早晚的事。但在組織未正式行文之前，一切還有變故的可能，儘管這種可能不大，但仍有著極小機率。在一月十日宣讀楚天齊出任縣委書記，黨、政一肩挑的同時，也宣佈了對喬金寶的免職。對於這個職位，縣裡這些人並沒敢妄想，包括縣長位置也沒敢奢望。
書記、縣長位置離著遠，但其餘那些位置中，卻是有著自己的“乾糧”，關鍵是離著太近了。只是上級一直沒有正式下發免職決定，人們儘管心裡長草，卻擔心萬一有人能夠反轉，也擔心免職的同時便帶來了繼任者，大多都沒敢輕舉妄動。不敢貿然出手，並不代表心裡不想，反而人們更急切的想知道結果，想著自己有無機會。
終於，一月十八日，楚天齊讓人在會上宣讀了那份免職決定。《決定》上面的日期是一月十七日，又是直接發給楚天齊，好多人提前都沒見到，當時在會上是第一次聽到。聽到這個決定的一剎那，好多人的心思立刻活了，卻也仍然不踏實。只到楚天齊的表態一出，人們的那種慾望立即又被徹底引燃，並迅速把這種慾望傳給鐵桿屬下們。
雖然只有四個位置，依當下看就是三個，但引起的連鎖反應卻不止如此。
先拿副書記一職來說，縣委常委們都有這個機會，當然有人機會大一些，比如嶽雯，她畢竟排位離著近，工作上也有順接。但其他人仍然有機會，有人還有自己獨特的優勢。即使不打算染指副書記一職，人們還是想透過這次洗牌，把名次提前，在常委會中，有些人就是靠著挪排名，只至由副挪正的。即使不敢爭副書記，也不想著排名前進，但總要保住自己位置，夏茂成現在就是這個心思，他深怕萬一受到前書記的牽連。
做為那些副縣長們，有人瞅著常委空出的名額，想著由政府官員變成縣委領導，有人也想著排名遞進。相對進常委的艱難，好幾位副縣長對名次前移更為看重，名次提前就意味著進步，就意味著機會，柯揚與喬海濤的進步就是例子。固然柯、喬二人進步主要是有強力支援，但排名特別靠前也是能夠拿出手的理由之一。還有的副縣長希望換上更重要的工作，那樣就能更受重視，也更容易出成績。
在這些副縣長們之後，那些委辦科局正職則兩眼盯著那幾個副處職位，或盯著財政局長這樣的重要職位。他們後面也有人瞅著可能空出的書記或局長之位，也或者想著跨部門解決級別問題。就這樣，以此類推，那是幾個盯一個，幾十個盯幾個，幾乎所有人都有了近在眼前的努力目標。
人們的這種反應，在楚天齊的意料之中，他就是要這種效果。當然他不是提倡人們盯著升官，而是要人們在有這種進步慾望的同時，把工作做好，保證近期及春節期間的安全。他不期望在此期間有什麼政績，只要各項工作、各個部門、每個人安安全全的，就是最大的成績。
現在雖然人們都動了起來，但由於這幾個位置的空缺，一些工作也出現了管理真空。為此，楚天齊在盡到縣長職責的同時，重點側重了縣委工作，也側重了調動縣委人員的積極性。
相比起縣委來，政府那邊一下子缺了兩個副縣長，而且分管工作還很重要。楚天齊就讓柯揚在抓好分管工作的同時，側重關注董玉強、段成分管工作，楚天齊還專門到相關部門檢查指導。
年底的會議也很多，需要自己出席的，楚天齊儘量出席，以示重視，並引起與會者的重視。實在出席不了的，就和副職強調一些事項，並把自己的指示傳達到位。
在排布好這些工作的同時，楚天齊還讓劉拙特別關注著人們的工作方式。對於個別急功近利的做法和苗頭，他立即責成相關部門嚴查，並處理了個別當事人，要求必須“安全當先”。