屋門推開，小諸葛走進了屋子。
示意對方坐下，張鵬飛問：“有事？”
小諸葛把手中紙張遞了過去：“張總，您看，這是前三季度的經營情況。”
“報表我已經看過。”儘管張鵬飛這樣說，但還是接過紙張，看起了上面內容。
看著看著，張鵬飛眉頭皺了起來，而且越皺越緊。
放下紙張，張鵬飛問：“這是誰做的？和那些報表出入太大了。”
小諸葛說：“我做的。應該是最準確，也最實際的。財務那些報表是做帳所需，與實際情況就是有很大出入。”
經過這幾年的接觸，張鵬飛對小諸葛的能力是完全信服的。這個小諸葛思維縝密，慮事周全，很能擺正位置，也能做到吃誰向誰。聽對方這麼一說，張鵬飛不由得怒道：“這些搞財務的，竟然欺瞞老子，看我怎麼收拾他們。”
小諸葛擺擺手：“張總，不能這麼說。他們做帳程式並沒錯，肯定是依據手續說話，財務就應該這麼做。之所以產生出入，差距這麼大，其實還是整個管理造成的，是好多事項沒有納入公司財務管理，但卻事實上發生了。日積月累，這塊就是很大的出入，已經成了大窟窿。
更要命的是，這幾年業務本就萎縮，尤其許多生財專案的失去，額外開支又增加了好多。比如定野市收取砂料保護費的事，當初那可是一筆大收入，除了應對這些人員、經費開支外，還能有一大筆，這些基本都由張總支配了。可自從這個專案被取締後，不但沒有了收入，而且還空自增加了開支，而這些開支卻又不能正常入帳，這就是窟窿所在。再比如，我們在沃原市交通和建築市場的業務，兩年前那時候是……”
聽完對方所講，張鵬飛不由得嘆息一聲：“哎……”
對方說的比較婉轉，其實歸底結底，公司這樣的現狀全是自己造成，與公司其他人員關係並不大。
真的是我造成的嗎？以前可不是這樣的。張鵬飛不由得想起了那個傢伙，也不由得咬起了牙。
“怎麼辦？”張鵬飛既像是問自己，也像是在問對方。
小諸葛的語氣也不輕鬆：“要決定怎麼辦，必須要清楚問題出在哪裡，才能對症下*藥。首先，人員龐雜。現在公司人員基本全都按以前規模配置，但公司業務豈止降得一星半點？現有人員和機構裁掉三分之二，應該才與實際匹配。”
“人員、機構冗雜，的確是事實。可是我記得，當初業務下滑的時候，你可是不建議裁撤人員的。”張鵬飛又提出了疑問。
“此一時彼一時呀。”小諸葛又長噓了一口氣，“當初的時候，我覺得還可能東山再起，還堅信‘留得青山在，不怕沒柴燒’。既然想堅持成就輝煌，穩定人心、招攬人才的重要性要遠勝對經濟利益的考慮，那時候也相對還要樂觀一些。
可現在情形卻大不一樣，不但業務一再萎縮，甚至一些專案徹底枯萎，早已實力不再。而且，經過這幾年的變故，儘管我們極力維護人心，但人們早已信心漸失，早已是人心思變。這麼一來，當初本是托起業務輝煌的力量，現在卻變成了擾亂公司的洪流，久堵不*洩的話，難免釀成大禍。”
悶悶的噓了幾口氣，張鵬飛不甘的問：“難道我就這樣認了？就徹底做縮頭……”
小諸葛沒有回答，但這本身已經說明了一切。
見到對方不說話，張鵬飛再次追問：“除了人員冗雜，還有什麼？”