“怎麼會想起我啊？”
“因為你不用幹活，還在外面溜溜達達的玩兒，就能享受華盛頓協議帶來的好處，還能得加班費，真是瀟灑啊！哈哈哈......”
“呵呵，我沒有拿加班費，因為我走之前，就和學院說過了，所有學院的加班費，我都是不要的。去年，學院給我發過一次，我都給退回去了。在瑞典這邊，其實我也挺忙的，沒什麼時間溜達，這兩年多發了十多篇的文章，還得管理雜誌什麼的。”
“你傻啊，給你錢你還不要？”
“我也沒幹，不應該拿，而且，一共也沒有多少錢，犯不上落下口舌。”
“也是。哎，石心，你發十多篇文章，那你的月薪都能過萬了，那三百五百的也就沒啥意思了。不像我們，一年能發上一篇兩篇的就不錯了，還得說，是李教授給我開開後門才發出去的。”
“呵呵，你們是把時間都貢獻給李教授的上層建築了。”
“是啊，不過給這樣好的老闆貢獻，我也心甘情願了。這段時間，李教授也和我們一樣，加班加點的，他都這麼大歲數了，還跟我們一起幹，為了咱們學院的發展，真的是蠟炬成灰淚始幹啦！”
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聽他給李教授這樣的評價，我也無語了。
李教授現在的所作的任何一點“貢獻”，最後難道不是把功績都記在他一人頭上了嗎？
“是是是，李教授太辛苦了，也該歇歇了。”，我只能虛情假意的表示同意。
“嗯。對了，石心，你這已經在瑞典兩年多了，還沒打算回來呢？”
因為還沒有人知道我已經進了瑞金，將要向市理工提出辭職的這件事，所以，暫時還不能告訴於棟。
“瑞典這邊的工作還沒有完成，我得再待一段時間，完成這邊的工作後再回去。”
“真好，你要是能不回來，就先不要回來，太累了，太忙了！我們現在，基本是一天18個小時都泡在學校了，像陶昕蕊這樣的女老師，都累病了，還得堅持上崗呢！我打算和我的老婆要個孩子都沒機會啊！”
這樣的工作方式，真的非常不人道。
在市理工大學，人命就是賤。
這要是在斯德哥爾摩大學，李教授一定會被要求賠償員工很大一筆錢，搞不好院長都不保了。
在市理工大學做員工，利益和健康真的一點保障也沒有。
“那你們平時還有時間做研究嗎？”，按照這種工作狀態，我擔心，他們已經忘記的自己的本職工作了。
“研究？開玩笑，我們現在上課都不備課了，給學生唸完書，就算完成任務！石心啊，你兩年多不在國內，不知道。哪還有什麼時間做研究啊，我們都成了學校的秘書了。可不像你，過的那麼清閒，兩年還發了那麼多的文章。”，於棟的話語中，流露出些許的嫉妒，“我也想著，有機會也趕緊出國，清靜清靜。”
“行，出國的話，能好好沉澱沉澱這些年的東西，也挺好的。”
“但是吧，我這要是走了，就沒有上課的費用和加班費，而且，外一有什麼升職的機會被錯過了，也挺可惜的，矛盾啊！”
還記得我出國前，文青提醒過我，如果我出國了，就會丟掉很多的機會。但我不在乎那些眼前的利益，所以我毫不猶豫的選擇了離開。
於棟捨不得這些小利益，也就註定永遠困在市理工了。
“嗯，也是，在市理工還是要往上爬的。”，我回答。