袁恩乃口中的那幾個人，指的是蘇氏電器的中層領導。
一般的角色，不值得他關注。
儘管只是中層領導，卻造成了蘇氏電器不小的風波。
共計六個人，三個省級銷售經理，三個省級售後經理，皆是年輕有為有潛力有能力的青壯派，不出意外的話，他們再幹幾年就是蘇氏電器的頂樑柱。
袁恩乃的眼光相當毒，挖的就是這種人才，召之則能幹，幹之能幹好。
這六個人跳槽之後，雷厲風行的帶走不少心腹，皆是銷售精英以及售後專家。
由此，蘇氏電器的風波變成動盪。
人心惶惶，緣來商城這一計讓不少人大敢意外，此次他們出手太霸道，甚至太不計較成本。
緣來商城這麼光明正大的挖牆腳，所提出的條件也不再成了秘密。
蘇氏電器會議室，蘇家旺彙報完跳槽的人員之後，神色凝重的說道：“據我所知，緣來商城開出的條件相當具有誘惑力！”
張小白問道：“什麼條件？”
蘇家旺說道：“那些銷售以及售後人員，月薪漲一倍，並且直接擔任店長或者經理！”
張小白笑了笑，說道：“可以理解！”
這樣的話就可以理解了，這樣的條件確實令人難以拒絕，錢是一方面，權又是一方面。
給錢又給權，誰會拒絕呢？
所謂忠誠，只是背叛的籌碼不到位而已！
鮑小妹補充道：“其實不光因為開的這種優厚條件，還有一個原因促使了他們跳槽！那就是緣來商城這個平臺！”
鮑小妹看問題很準，往往會給張小白查缺補漏，這一點說的甚是正確。
如果一般的公司開出這種條件挖人，還真不一定挖過去，因為平臺不夠實力不足。
員工們都不傻，不會為了眼前這點利益而放棄長遠的穩定。
很明顯，他們覺得緣來商城和蘇氏電器旗鼓相當，這樣的話在哪裡都一樣了！